社会福祉法人京都福祉サービス協会 契約ヘルパー募集 京都市

求人概要
賞与:業績に応じ支給 年2回(6・12月)
月~日曜日7:30~19:00で、あらかじめ勤務可能な時間32時間以上登録していただき、その範囲での就業となります。
この求人について
ご利用者の生活を支える訪問介護のお仕事
高齢者や障害のある方のご自宅を訪問し、掃除・調理・買い物同行などの生活援助から、食事・入浴・排泄介助などの身体介護まで幅広く対応します。デイサービスへの送り出しや見守りなど、その人らしい暮らしをサポートする業務が中心です。訪問後には記録作成を行い、月1回のヘルパー会議へ参加して情報共有を行います。直行直帰型のため、無理なく働ける環境です。
週32時間・25時間の契約で安定して働ける
1か月単位の変形労働時間制を採用しており、週32時間・25時間の契約で働けます。月〜日曜日の7:30〜19:00の中から、まずはご自身の勤務可能な時間を登録していただき、その範囲でシフトを調整します。希望のライフスタイルに合わせて働けるため、プライベートとも無理なく両立できます。
自分のペースで働ける直行直帰スタイル
ヘルパーの皆さまには基本的に直行直帰での勤務をお願いしており、移動負担を最小限にしながら効率的に働けます。訪問件数や時間帯も、事前に登録した勤務可能時間を基に調整するため、家庭の事情や予定に合わせた働き方が可能です。無理なく長く続けられる環境を整えています。
京都福祉サービス協会について
私たちの法人は、2023年の創設30周年を機に、2030年問題、2040年問題として予測、指摘されている「少子化・超高齢化・人口減少・労働力減少等」による社会環境の大きな変化に柔軟に対応し、社会福祉法人としての新時代を切り開くべく組織体制を大きく見直し、再編したところです。2023年度、京都市が主催する認定制度『これからの1000年を紡ぐ企業』に選ばれました。これは、京都市が2015年から主催する取組みで、市内の企業団体等が普段独自に取り組む事業において「社会的課題の解決やSDGsの推進等に取り組む事業者」を認定するものです。市内の社会福祉法人としては初めての認定でした。引き続き地域課題の解決やSDGsへの取組みが評価され、長期的に信頼される法人としての歩みを進めています。
安心の指導体制でスキルアップを応援
担当業務に不安がある方も、法人の人材研修センターがしっかりサポートします。初任者研修や実務者研修、国家資格試験対策講座など、多彩な研修を専門講師が丁寧に指導。経験に応じたフォロー体制が整っているため、訪問介護が初めての方でも着実に成長できます。また、現場ではサービス提供責任者が常に相談できる体制を整え、安心して業務に取り組める環境を用意しています。
醍醐事業所での募集です
地下鉄「醍醐駅」から徒歩圏内と京都市伏見区、京都市山科区などのエリアからでも通勤しやすい立地にあり、地域に密着した温かい雰囲気の高齢者施設です。スタッフ同士で支え合い、穏やかな雰囲気の中で無理なく長く働ける環境が整っています。
理事長メッセージ
本法人は、2025年10月1日付で法人ビジョンを策定しました。VISIONは『京都の日々を、あたためる』、MISSIONは『場をつくり、つながりを編む』、VALUEは『らしさに、向きあい続ける』です。2019年の自律化、2023年の組織統合を経て、2024年4月から職員参加型の「2030VISIONプロジェクト」を始動。対話を重ね、社会環境の変化も見据えながら約1年半をかけて完成しました。今後は本ビジョンのもと、地域と人々の暮らしに寄り添い、社会福祉法人としての専門性と価値の深化をめざします。※詳細はHPをご確認ください。
募集情報
(掃除や調理、買い物などご利用者と一緒に行う家事や、デイサービスの送り出し、食事や入浴、排泄の支援を行い、その人らしいくらしが送れるよう生活の術を支えます。)
・ホームヘルプ業務に伴う報告書(記録)作成
・ヘルパー会議の出席(月1回)
・年次有給休暇あり(採用半年後に10日付与)
(1)年齢69歳まで(採用月の1日現在)
(2)ヘルパー2級以上(ヘルパー1級・2級、介護職員初任者研修、介護職員基礎研修、介護職員実務者研修、介護福祉士、看護師、准看護師、保健師)の資格をお持ちの方
(3)7:30~19:00の間で、ヘルパー業務が可能な時間を登録できる方
※その他バイク・自転車を使用して業務が可能な方、土・日曜日に業務が可能な方歓迎
労災保険
健康保険
厚生年金
交通費支給(上限45,000円)
託児所あり